Samskabt styring forside Forløb og redskaber Erfaringer med samskabt styring Viden Samskabt styring virker - se filmen med erfaringerne Samskabt styring kan bidrage til bedre medarbejdertrivsel, større ejerskab og mere tillid i organisationen. Læs mere Kom i gang: Seks trin til mindre bøvl og mere mening Samskabt styring er en metode til at udvikle bedre styring til gavn for kerneopgaven. Se denne videoguide og kom selv i gang. Læs mere Før I går i gang med samskabt styring - råd fra de øvede Tilpas og oversæt metoden til jeres organisation, skab tillid og afsæt tid og ledelseskraft. Det er blandt rådene, før I går i gang. Læs mere De seks trin i samskabt styring Image Trin 1: Intro og fælles sprog Image Trin 2: Udpeg, undersøg og prioriter udfordringer Image Trin 3: Udvikle løsninger Image Trin 4: Teste og implementere løsninger Image Trin 5: Evaluere om løsninger giver effekt Image Trin 6: Lære af processen og beslutte næste trin Mere information om samskabt styring Image Samarbejde på tværs af hverdagens roller og hierarkier Image Tips og tricks til facilitatorer - kom godt fra start Image Hver tredje kommune fjerner bøvl med samskabt styring Gode erfaringer med samskabt styring Image Høje-Taastrup: Forenkling giver mere arbejdsglæde Image Glostrup: Mindre bøvl og mere kerneopgave Image Holbæk: Plejecenter fik overblikket tilbage Image Nordfyn: Vi vil skabe mere mening Image Køge fik skabt varig kulturændring Image Haderslev: Løste problem med hjælpemidler Mere indhold om samskabt styring Hver tredje kommune fjerner bøvl med Samskabt styring - flere på vej Ud med bøvlet og fart på afbureaukratiseringen. Kommunerne har taget Samskabt styring til sig som en metode til at løse komplekse problemer og skabe mening i hverdagen, viser ny undersøge... Få styr på bøvlet med ny videoguide Det er let at komme i gang med Samskabt styring. I otte små videoer guider forsker Tina Øllgaard Bentzen jer igennem processen med at finde bøvl, gruppere bøvl, prioritere bøvl og udforsk... Rebild: Bedre møder på tværs af forvaltninger I Rebild Kommune skal forskellige medarbejdergrupper arbejde helhedsorienteret om en gruppe unge med sager i flere forvaltninger. Odder rækker ud: Vi er optaget af at nytænke sammen Odder Kommune vil udvikle en ny praksis for et tættere samarbejde mellem medarbejdere, borgere, og pårørende til borgere på bosteder. Pårørende: Inddrag os og spørg hvad vi kan bidrage med "Spørg, spørg, spørg. Hvis ikke I spørger og er åbne for at spørge, så sker der ingenting," lyder det til medarbejdere på landets bosteder. Vejen til ejerskab: Sådan fik Køge skabt varig kulturændring I Køge Kommune arbejder ledere og medarbejderne sammen, når noget bøvler. Det har skabt engagement, ejerskab og holdbare løsninger. "Vi kan mærke, at Samskabt styring styrker tillide... Vis flere Samskabt styring menu Samskabt styring forside Forløb og redskaber Erfaringer med samskabt styring Viden
Samskabt styring virker - se filmen med erfaringerne Samskabt styring kan bidrage til bedre medarbejdertrivsel, større ejerskab og mere tillid i organisationen. Læs mere
Kom i gang: Seks trin til mindre bøvl og mere mening Samskabt styring er en metode til at udvikle bedre styring til gavn for kerneopgaven. Se denne videoguide og kom selv i gang. Læs mere
Før I går i gang med samskabt styring - råd fra de øvede Tilpas og oversæt metoden til jeres organisation, skab tillid og afsæt tid og ledelseskraft. Det er blandt rådene, før I går i gang. Læs mere
Hver tredje kommune fjerner bøvl med Samskabt styring - flere på vej Ud med bøvlet og fart på afbureaukratiseringen. Kommunerne har taget Samskabt styring til sig som en metode til at løse komplekse problemer og skabe mening i hverdagen, viser ny undersøge...
Få styr på bøvlet med ny videoguide Det er let at komme i gang med Samskabt styring. I otte små videoer guider forsker Tina Øllgaard Bentzen jer igennem processen med at finde bøvl, gruppere bøvl, prioritere bøvl og udforsk...
Rebild: Bedre møder på tværs af forvaltninger I Rebild Kommune skal forskellige medarbejdergrupper arbejde helhedsorienteret om en gruppe unge med sager i flere forvaltninger.
Odder rækker ud: Vi er optaget af at nytænke sammen Odder Kommune vil udvikle en ny praksis for et tættere samarbejde mellem medarbejdere, borgere, og pårørende til borgere på bosteder.
Pårørende: Inddrag os og spørg hvad vi kan bidrage med "Spørg, spørg, spørg. Hvis ikke I spørger og er åbne for at spørge, så sker der ingenting," lyder det til medarbejdere på landets bosteder.
Vejen til ejerskab: Sådan fik Køge skabt varig kulturændring I Køge Kommune arbejder ledere og medarbejderne sammen, når noget bøvler. Det har skabt engagement, ejerskab og holdbare løsninger. "Vi kan mærke, at Samskabt styring styrker tillide...