Let og lavpraktisk: Nu fjerner de bøvlet i køkkenet Leder googlede sig til redskaber, der kunne gøre hverdagen nemmere. Nu skal erfaringerne med samskabt styring spredes i kommunen.
Samskabelse med pårørende: Det kræver ledelse De pårørende er en værdifuld samarbejdspartner på det specialiserede socialområde, men det kræver ledelse og klare rammer, viser erfaringer.
Rebild: Bedre møder på tværs af forvaltninger I Rebild Kommune skal forskellige medarbejdergrupper arbejde helhedsorienteret om en gruppe unge med sager i flere forvaltninger.
Odder rækker ud: Vi er optaget af at nytænke sammen Odder Kommune vil udvikle en ny praksis for et tættere samarbejde mellem medarbejdere, borgere, og pårørende til borgere på bosteder.
Pårørende: Inddrag os og spørg hvad vi kan bidrage med "Spørg, spørg, spørg. Hvis ikke I spørger og er åbne for at spørge, så sker der ingenting," lyder det til medarbejdere på landets bosteder.
Vejen til ejerskab: Sådan fik Køge skabt varig kulturændring I Køge Kommune arbejder ledere og medarbejderne sammen, når noget bøvler. Det har skabt engagement, ejerskab og holdbare løsninger. "Vi kan mærke, at Samskabt styring styrker tillide...
Se video: Nordfyns Kommune vil skabe mere mening og mindre bøvl I Nordfyns Kommune vil ledere og medarbejdere sammen fjerne unødigt bureaukrati og skabe nye løsninger, der frigiver tid til kerneopgaven.
Kolding vil styre efter borgerens centrum: 'Meningsfuld styring giver faglig frihed' Kolding Kommune har indført en ny styringspraksis, der som et kompas skal guide medarbejdere, ledere og politikere i mødet med borgeren. ”Vi skal tale om mennesker, ikke om paragraffer”. ...
Lars Holte om Samskabt styring: Der er nødt til at være ledelse i rummet I Høje-Taastrup Kommune har man arbejdet med forenkling i flere år. Hør kommunaldirektør Lars Holte fortælle om, hvordan kommunen har arbejdet med Samskabt styring.
Fjerner bøvl på ældreområdet: Det har vi lært Fire kommuner har eksperimenteret med samskabt styring på ældreområdet. Inddragelse kan styrke muligheden for at udføre kerneopgaven.
Glostrup: Mindre bøvl og mere kerneopgave og mening Glostrup Kommune vil revitalisere arbejdet med kerneopgaven og skabe en kommune, hvor skæve ideer er et hit.
Nordfyns rydder op i bøvlet: Slut med plejer og vaner I Nordfyns Kommune vil ledere og medarbejdere sammen fjerne unødigt bureaukrati og skabe nye løsninger, der frigiver tid til kerneopgaven.
Finder skjulte ressourcer: Slagelse opløser problemer 16 medarbejdere i Slagelse Kommune, der arbejder med udsatte borgere, mobiliserer borgernes handlekraft og netværkets ressourcer.
Netværksmøder hjælper borgere til ansvar for eget liv I Slagelse Kommune har de gode erfaringer med Åben Dialog - en tilgang til inddragelse af borgere og pårørende på det specialiserede socialområde.
Hjemmeplejen løste bøvlet: Nu deler vi viden på tværs af vagtlag I Køge Kommune har ledere og medarbejdere i hjemmeplejen styrket sammenhængen og kvaliteten i hjælpen til borgerne over hele døgnet gennem Samskabt styring.
