Sådan fungerer MED-systemet – fra idé til udførelse Følg en konkret sag gennem MED-systemet, og forstå centrale begreber i ny film. Læs mere Klar besked om samarbejdet i MED-systemet og mellem TR og leder Få viden og inspiration til samarbejdet i MED-systemet og mellem TR og leder med nyt materiale fra KL og Forhandlingsfællesskabet. Læs mere 9 gode grunde til at flere på fuldtid er en god idé Når flere medarbejdere er på fuldtid øges kontinuiteten, fordi de samme faste kollegaer er på arbejde i længere tid.Læs mereview Få de gode fif: Brug adfærdsdesign til at komme i mål Når vi skal gøre noget andet, end vi plejer, så kommer det ikke til at ske af sig selv. Derfor skal vi hjælpe forandringerne på vej.Læs mereview Få et kig ind i andres erfaringer med at fastholde seniorer Mange seniorer vil gerne arbejde længere. Og tit skal der ikke så meget til. 43 kommuner har styrket deres seniorindsats - få inspiration.Læs mereview Psykologisk tryghed: Involvér medarbejderne og skab struktur Tag med til Fredensborg Kommune og få inspiration til, hvordan I kan arbejde med at øge den psykologisk tryghed på jeres arbejdsplads.Læs mereview Indlæs flere artikler Udgivelser Aktuelle emner Demens Samskabelse Vold & Trusler MUS Sygefravær Kerneopgaven i hverdagen SPARK
Sådan fungerer MED-systemet – fra idé til udførelse Følg en konkret sag gennem MED-systemet, og forstå centrale begreber i ny film. Læs mere
Klar besked om samarbejdet i MED-systemet og mellem TR og leder Få viden og inspiration til samarbejdet i MED-systemet og mellem TR og leder med nyt materiale fra KL og Forhandlingsfællesskabet. Læs mere
