Det kan godt være, at beslutningsprocessen tager længere tid, men implementeringen bliver bedre, og der kommer nye og anderledes løsninger på bordet. Det er erfaringen med ny MED-aftale og tidlig…
Læs mere
Københavns Kommune tager udgangspunkt i KL og Forhandlingsfællesskabets model "En kur mod sygefravær", når de frem mod 2020 vil sætte gang i en ny bølge i sygefraværsarbejdet. "Vi har en ambition om,…
Læs mere
Her finder I værktøjer og metoder fra SPARK til at arbejde med det psykiske arbejdsmiljø på jeres arbejdsplads. Se videoen, læs manualen og udskriv skabelonen. Så er I i gang.
Læs mere
Udgivelser
MED og det lokale partssamarbejde skaber værdi for de kommunale arbejdspladser
Samarbejdet i MED-udvalgene og mellem ledere og tillidsrepræsentanter i det lokale partssamarbejde fungerer og er baseret på dialog og engagement i at finde løsninger, lyder det i et nyt materiale fra KL og Forhandlingsfællesskabet. Sammen har de formuleret fælles mål og perspektiver for de kommende års udvikling af MED- og partssystemet.
Download MED-håndbog 2015 for kommunerne
I MED-håndbogen kan du finde de regler og vejledninger, som fortæller, hvordan medarbejderrepræsen-tanter og ledere samarbejder i kommunernes MED-system.
Danmarkskort MED-aftaler i kommuner og regioner
Danmarkskortet viser hvilke kommuner og regioner, der har indgået en lokal MED-aftale.