Medarbejdere i dagtilbud engagerer sig meget mere, efter den digitale kommunikation er skiftet ud med plakater og farvede lapper.
Læs mere
Ugens gode råd
Få et gratis forløb og styrk det psykiske arbejdsmiljø
SPARK ruster kommunale arbejdspladser til selv at kunne skabe og vedligeholde et sundt psykisk arbejdsmiljø.
Fuldtid i kommunerne
KL og Forhandlingsfællesskabet arbejder sammen om en ”En fremtid med fuldtid”.
Parterne udvikler og afprøver i samarbejde med arbejdspladser i halvdelen af landets kommuner løsninger, der gør det attraktivt og muligt at gå op i tid eller blive ansat på fuldtid.
De gode løsninger og metoder, som arbejdspladser finder, bliver løbende delt på fuldtid.dk.
Parterne udvikler og afprøver i samarbejde med arbejdspladser i halvdelen af landets kommuner løsninger, der gør det attraktivt og muligt at gå op i tid eller blive ansat på fuldtid.
De gode løsninger og metoder, som arbejdspladser finder, bliver løbende delt på fuldtid.dk.
Efter en periode med mistrivsel valgte Park og Vej i Rudersdal Kommune at få hjælp udefra. Det gav værktøjer til bedre samarbejde og dialog.
Læs mere
Få viden, værktøjer og indblik i, hvordan I på jeres arbejdsplads kan arbejde med at styrke den psykologiske tryghed. Skriv dig op her!
Læs mere
Få nye kompetencer, der kan hjælpe med at opbygge og fastholde det gode arbejdsmiljø - også når det bliver svært.
Læs mere
Medarbejdere og ledere på tre biblioteker efterlyses til projekt, der skal understøtte det tværfaglige samarbejde og engagere borgere og civilsamfund i den grønne omstilling.
Læs mere
Er du på HK-overenskomst, og er du nysgerrig på kunstig intelligens og cybersikkerhed? Så er der en ny gratis mulighed til dig.
Læs mere
En tryg start kan forebygge hurtige opsigelser og gøre det muligt at skrue op for fagligheden. Nye onboarding-værktøjer hjælper.
Læs mere
Nyt projekt skal sparke gang i bæredygtig håndtering af inventar i offentlige bygninger.
Læs mere
Metoden LA2u: Flyt fokus fra brandslukning til trivslen i hverdagen for borgere med udviklingshandicap og dom, lyder rådet fra psykolog Trine Uhrskov.
Læs mere
Etableringen af en it-strategigruppe i Jobcenter Esbjerg har banet vejen for en endnu bedre udnyttelse af de digitale løsninger.
Læs mere
Medarbejderne er fuldstændig afgørende for, om ny teknologi giver værdi, lyder det på Fremfærds vidensdag om velfærdsteknologi.
Læs mere
Husk, at borgeren selv ved, hvad der giver livsglæde, og dyrk de små skridt fremad, lyder det fra erfaringsekspert.
Læs mere
1. september 2020 blev feriereglerne lavet om. Brug ferieplanlæggeren til at få overblik over, hvordan du optjener og afholder ferie fremover.
Læs mere
Skal medarbejderne trives, så giv dem indflydelse. Det lyder simpelt, men det virker, viser forskning fra NFA.
Læs mere
I Ballerup Hjemmepleje har en handleplan næsten halveret korttidsfraværet. Medansvar, fleksibilitet og nærledelse er nøgleord.
Læs mere
God ledelse, indflydelse og faglige udvikling. Det er nogle af de faktorer, der får erfarne medarbejdere til at blive længere i jobbet.
Læs mere
- Der skal være blanke huller på medarbejdernes kørelister, også selvom det kan gøre ondt i maven på økonomichefen, siger forsker i faste teams.
Læs mere
I samarbejdet mellem dagplejere og andre fagprofessionelle om børn i udsatte positioner skal man udvikle praksis sammen.
Læs mere
Medarbejderne betaler prisen, når regler og procedurer omgås for at hjælpe borgerne.
Læs mere