Data om deltid, fuldtid og timelønnede I dette materiale kan du finde data om deltid, fuldtid og timelønnede i kommunerne. Det giver idéer til relevante dataudtræk og overblik over, hvordan din kommune placerer sig i forhold t...
33 medarbejdere er gået 129 timer op i tid 129 timer ekstra om ugen. Det er, hvad fem arbejdspladser i Skanderborg har fået ud af "En fremtid med fuldtid", viser evaluering.
På fuldtid med plads til at familielivet kan hænge sammen Hjemmeplejeenhed får sine vakante stillinger besat med ansættelser på fuldtid. Guleroden er fleksibilitet og indflydelse på egen vagtplan.
Op i tid i hjemmeplejen: Mød dem som er lykkes Med fokus på fleksibilitet, flytning af opgaver, faste teams og faglig sparring er flere gået op i tid i hjemmeplejen i tre kommuner.
Tal om fuldtid og lad løsningerne gro nedefra Halsnæs Kommune har gode resultater med at få flere op i tid på både børneområdet og socialområdet.
Pædagogisk personale: Det får vi ud af at gå op i tid Mere ro, fokus og nærvær for det pædagogiske personale. Det er nogle af gevinsterne, når flere går op i tid.
Med drømmeskema er flere gået op i tid i vuggestue Tilbuddet om mere indflydelse på egen vagtplan har fået seks medarbejdere til at gå 14 timer op i tid. Samtidig er sygefraværet faldet.
5 råd til arbejdet med drømmeskemaer Hvad skal I være opmærksomme på, når I vil i gang med drømmeskemaer og pusleplaner i jeres arbejde med at få flere op i tid?
Rikke er gået op i tid: Jeg er 100 procent til stede 11 medarbejdere er gået op i tid i daginstitutionen Blåkilde, og det har boostet arbejdsglæden og givet nærvær og ro på stuerne.
Fra fuldtid som vision til fuldtid som hverdag Kvalitet, kontinuitet og flere kroner på kontoen. De tre pointer er vigtige i Høje-Taastrups målsætning for flere op i tid.
Sådan kan I arbejde med pusleplaner og drømmeskemaer Få helt konkrete erfaringer med, hvordan man kan arbejde med drømmeskemaer og pusle vagtplaner sammen i ældreplejen på dette webinar.
9 gode grunde til at flere på fuldtid er en god idé Når flere medarbejdere er på fuldtid øges kontinuiteten, fordi de samme faste kollegaer er på arbejde i længere tid.
Lidt op i tid giver store resultater Gå lidt op i tid, og få indflydelse på, hvad timerne skal gå til. Sådan har et plejehjem på Fyn reduceret vikarforbruget med 80 procent.
Fuldtid og godt arbejdsmiljø kan gå hånd i hånd Erfaringer fra 200 arbejdspladser viser, at et godt arbejdsmiljø og fuldtid ikke behøver at være hinandens modstykker.
Gevinstpakker til forberedelse får flere op i tid Kan man få personalet i en daginstitution til at gå op i tid ved at skabe plads og rum til forberedelse? Ja, det blev i hvert fald resultatet i Rosenlyst.