Fuldtid i ældreplejen i Aalborg Kommune
På webinaret møder du medarbejdere og ledere, som fortæller om, hvordan de er lykkes med at få flere op i tid og på fuldtid.
Siden 2019 har alle stillinger i ældreplejen i Aalborg Kommune været slået op som fuldtidsstillinger. Hør, hvad det har betydet, og mød en række af de medarbejdere og ledere, som er en del af fuldtidsindsatsen i kommunen.
Konsulent og tovholder Anne Birk Frederiksen fortæller om resultaterne, mens plejehjemsleder Christina Viffert, leder af hjemmeplejen Lotte Petersen og social- og sundhedsassistent Britt Haugaard Nielsen fortæller om deres konkrete erfaringer med flere op i tid.
Webinaret varer 50 minutter, og det næste sendes den 9. september fra kl. 10-10.50 og handler om Sønderborg Kommunes arbejde med flere op i tid på socialområdet. Her kan I møde praktikere fra bostedet Bosager.
God fornøjelse
I Aalborg Kommune er der truffet beslutning om, at alle social- og sundhedsstillinger i ældresektoren som udgangspunkt skal slås op på fuldtid.
- Aftalen betyder, at alle stillinger er fuldtid. Dog kan der være undtagelser, hvis medarbejderen ønsker færre timer, men vi går efter fuldtid på alle stillinger, siger Anne Birk Frederiksen, der er konsulent i Ældre og Sundhed i Aalborg Kommune.
På baggrund af erfaringerne på ældre- og sundhedsområdet i Aalborg og de afholdte workshops for at få flere op i tid har kommunen udarbejdet seks anbefalinger til at arbejde med fuldtidsdagsordenen.
