Sygefravær

Når ældreplejen skal omlægges til faste teams, skal man turde give ansvaret tilbage til medarbejderne.

Trivslen er øget og sygefraværet er mindsket, efter at hjemmeplejen i Ringsted Kommune har afprøvet pilotprojekt med selvstyrende team.

Lavere sygefravær og større kontinuitet er foreløbige resultatet af arbejdet i mindre teams, viser VIVE-evaluering fra seks kommuner.

Få ny viden, inspiration og konkrete idéer til jeres forebyggende indsatser på gratis temadag for arbejdspladser på ældreområdet.

Med fokus på forebyggelse og fælles ansvar træder Horsens skridtet videre fra modellen med sygefraværssamtaler på faste tidspunkter. HR-chef og fællestillidsrepræsentant fortalte om kommunens nye tanker på konferencen 'En kur mod sygefravær'

Fokus på social kapital og interne hændelser samt mulighed for at ændre på noget, når privatliv og arbejdsliv ikke hænger sammen var blandt løsningerne, da bostedet Kobbelgaarden i Fredericia Kommune skar cirka halvdelen af deres sygefravær.

Rudersdal Kommune tog udgangspunkt i publikationen 'En kur mod sygefravær', da kommunen besluttede at sætte gang i en systematisk indsats mod sygefravær.

Mindfulness, åndedrætsøvelser og positiv tænkning. Stress opfattes ofte som et individuelt problem, der fordrer individuelle løsninger. Dermed overses organisatoriske og kollektive faktorer som ledelsesstil og arbejdskultur, mener forsker.

Sygefravær skal prioriteres lige så højt som økonomistyring, og indsatsen skal tage afsæt i hele organisationen for at virke. Det er et princip, som Køge Kommune bruger i indsatsen mod sygefravær.

I Aarhus Kommune var sygefraværet for højt. Løsningen var en helhedsorienteret indsats med 13 forskellige initiativer f.eks. minimumsstandarder for sygefraværssamtaler.