Få gode råd til arbejdet med sygefravær
Medarbejdere og ledere fra Ballerup, Rudersdal og Høje-Taastrup kommuner deler ud af anbefalinger til arbejdet med at nedbringe sygefravær.
Vær modig. Inddrag alle fra starten. Gør sygefravær til et fælles ansvar. Giv lederen hjælp fra HR hele vejen. Skab alternativer til fravær. Tal højt og åbent om sygefravær. Og brug data systematisk og med nysgerrighed.
Ledere og medarbejdere fra tre kommuner, der har succes med at gennemføre og forankre sygefraværsindsatser, giver her en lille buket af anbefalinger og gode råd videre som inspiration til andre arbejdspladser på ældreområdet.
Høje-Taastrup Kommune
Ballerup Kommune