Her trykker skoen for nyuddannede akademikere i kommunerne Gør jeg det godt nok? Er det irriterende, jeg beder om hjælp? Hvad er forventningerne til mig? Der er mange ting på spil, når man starter i første job.
Klare roller skaber en vellykket forandring Projektledelse er et rollespil, hvor menneskelig adfærd er vigtigere end alt andet. Fire nøgleroller er afgørende for succes.
”Det her netværk burde være obligatorisk” Ny fælles-TRIO er blevet klogere på følelser på jobbet, har styrket deres samarbejde og har fået et fælles sprog i SPARK-netværk.
Fælles vagtstart giver hurtigere behandling af borgerne Se hvordan fælles morgenmøder mellem sygeplejen og hjemmeplejen giver mere sammenhængende borgerforløb og kompetenceudvikling af medarbejderne.
Spot hinandens styrker og skab psykologisk tryghed God kollegial sparring under trygge rammer er afgørende for, hvordan I bedst håndterer vanskelige arbejdssituationer - men hvordan gør I?
Få et forløb med SPARK på jeres arbejdsplads Bliv bedre i stand til at handle på de udfordringer, I oplever i jeres psykiske arbejdsmiljø. SPARK tilbyder MED-udvalg og TRIO’er gratis støtte og sparring.
Invitation til Webinar: Styrk læringslysten Har I brug for ideer til, hvordan I kan skabe en arbejdspladskultur, hvor alle har lyst til at lære og udvikle sig?
Nu kan vi tale om det der er svært På Gug Skole er der fokus på at flytte udfordringerne fra den enkelte pædagog eller lærer til fællesskabet.
Lad følelserne blive hjemme fra jobbet? Glem det! Kom med på sidste møde i SPARK-netværk om høje følelsesmæssige krav på jobbet.
Kompetenceudvikling af faste teams er et langt, sejt træk 10 kommuner delte erfaringer og fik ny viden om kompetenceudvikling af faste teams i ældreplejen på temadag i København.
Blomsten - et værktøj til forandring Få alle på banen, generer nye ideer, skab enighed og overblik med dette simple værktøj.
I dag får vi vores daglige dosis af hverdagsvenlighed Egekratskolen havde brug for nogle øjne udefra for at vende mistrivsel og mistro til en hverdag med venlighed og sammenhold.
Trivsel og et godt psykisk arbejdsmiljø er en holdsport SPARK-forløb skruer op for det gode samarbejde og forståelsen mellem to stuer med hver sin kultur.
Aalborg skruer op for hverdagsvenligheden God omgangstone og hjælpsomhed smitter på senior- og omsorgsområdet.
Kendskab baner vej for bedre samarbejde SPARK-forløb har hjulpet to afdelinger i Sundhed og Ældre i Slagelse Kommune med at bygge bro over etageadskillelse og faglige forskelligheder.