Sådan bliver vejen til SOSU-uddannelse lettere for tosprogede Hjørring Kommune og SOSU Nord har kickstartet den fleksible social- og sundhedshjælperuddannelse med et forløb for tosprogede medarbejdere.
SOSU-hjælper: Min faglige gnist er tændt Et opkvalificeringsforløb har boostet fagligheden på ældreområdet i Brøndby Kommune. Nu kan vi gøre en forskel sammen, lyder det.
HK'ere har en nøglerolle i en fremtid med AI De hastige forandringer inden for AI og informations- og cybersikkerhed kræver nye kompetencer og masser af kritisk sans og nysgerrighed.
HK'ere bliver klogere på AI og cybersikkerhed Hvordan kan medarbejderne på Albertslund Bibliotek og Borgerservice bruge AI i deres hverdag? Det er de ret nysgerrige på.
Kompetenceudvikling styrker læringslyst i tandpleje De gode historier om Akademiuddannelsen i Odontologisk Praksis fylder meget i tandplejen i Randers. Det hjælper motivationen på vej.
Endnu bedre tandpleje med kompetenceudvikling af tandklinikassistenter Se webinar, og bliv klogere på, hvordan Randers kommunale tandpleje har skabt en stærk læringskultur.
Rengøring er ikke bare rengøring Halsnæs Kommune har valgt at uddanne alle rengøringsassistenter til rengøringsteknikere. Hør mere om, hvad det kræver i ny podcast.
"Nu tør vi godt springe ud i noget med biodiversitet" I Vej og Park i Jammerbugt har et forløb med Bedre til ord, tal og IT været springbræt til flere grønne kompetencer og et stærkt sammenhold.
Sådan knækker Kalundborg koden til flere faglærte 25 ufaglærte medarbejdere på det sociale voksenområde i kommunen har taget uddannelsen som pædagogisk assistent. Og flere er på vej.
Kompetenceløft fremmer selvtillid og trivsel Pilotprojekt i hjemmeplejen i Sorø har vist vejen for et bredt fokus, der skal hjælpe kommunens medarbejdere med læse- og skriveudfordringer.
Leder: Alle ved at jeg er ordblind Når I skal tage dialogen om ordblindhed på jeres arbejdsplads, kan to nye film være en hjælp. Se filmene sammen og kom godt i gang med snakken.
Fleksibel uddannelse er vejen frem SOSU Nord og Læsø Kommune har sammen tænkt ud af boksen for at give ufaglærte medarbejdere et fleksibelt tilbud om uddannelse.
SOSU-faglig viden breder sig som ringe i vandet på Læsø Hvordan forankrer man ny viden? Det ved de noget om i ældre- og sundhedsplejen på Læsø, hvor 9 medarbejdere er sprunget ud som faglærte.
Jeg lærer meget, når jeg afprøver min viden i praksis Phuong er på vej til faglært med et fleksibelt forløb, hvor hun veksler mellem at gå i skole på SOSU H og på arbejde på et plejecenter.
Dagpleje har fået et fælles sprog efter opkvalificering I Sønderborg Kommune har alle dagplejere fået et tilbud om at uddanne sig til pædagogisk assistent. Det har løftet faglighed og selvværd.
