Hvad skal der til for, at pædagoger har lyst til at blive i faget? Og hvordan kan faglig udvikling sikre fastholdelse af pædagoger i dagtilbud, klub, og skole?
Efteruddannelse
10 kommuner delte erfaringer og fik ny viden om kompetenceudvikling af faste teams i ældreplejen på temadag i København.
Brug fællesskabet til at slå hul på fordomme og flovhed, lyder det fra kommune med tilbud om kurser i læsning, skrivning, regning og IT.
Ufaglærte kan få glæde af puljen ”Fra ufaglært til faglært”, som gør det muligt for medarbejdere at tage en uddannelse uden lønnedgang.
Fire medarbejdere fra Køge Ejendomme er blevet uddannet til ejendomsserviceteknikere med støtte fra puljen Ufaglært til faglært.
Kravet om fem års ansættelse i kommunen bliver nu nedsat til to år, når man søger puljen ”Ufaglært til faglært”.
Det var en god oplevelse da, rengøringstekniker Gitte Højriis sammen med sine kolleger var på efteruddannelse. Hør hendes historie.
"Vejledning om ordblindhed til ledere og tillidsvalgte" giver inspiration til at skabe en ordblindevenlig arbejdsplads.
Christoffer Poulsen har taget en faglært uddannelse med løn og fået papir på det, han kan, med 'Ufaglært til faglært'-puljen.
Der er både rådgivning og støtte til opkvalificering af medarbejdere i fokuseret samarbejde mellem KL, FOA og 3F.