Covid-19 lægger pres på de danske arbejdspladser. SPARK er et godt sted at starte, hvis I gerne vil arbejde med det psykiske arbejdsmiljø men ikke helt ved, hvordan man kommer i gang.
Arbejdsglæde
SPARK hjælper museer, biblioteker og mange flere med at finde fælles fodslag og samarbejde endnu bedre.
Kender du det, at arbejdstid og fritid flyder sammen? Her får du fem gode råd til at holde det adskilt - fra forfatter og erhvervspsykolog Pernille Rasmussen.
Når ældreplejen skal omlægges til faste teams, skal man turde give ansvaret tilbage til medarbejderne.
Medarbejdere og ledere fra Haderslev og Ringsted kommuner fortæller i denne video om, hvad det betyder at arbejde i små, faste teams.
LUKKET FOR TILMELDING - Gratis netværk sparrer, erfaringsudveksler og styrker lokal handlekompetence i forhold til psykisk arbejdsmiljø. Det foregår i Aarhus og begynder i efteråret.
Hvad skaber trivsel og motivation i uddannelsesverdenen? Det har BFA undersøgt.
Få inspiration til at iværksætte introduktionsordninger og mentorordninger for nyuddannede socialrådgivere i kommunerne.
Glostrup kommunes kommunaldirektør og næstformanden i HovedMED fortæller i denne video, hvordan og hvorfor de har valgt at arbejde med Samskabt styring.
Hvem kender ikke til oplevelsen af, at nu har man fundet frem til gode løsninger og forandringer, der vil gøre en forskel for arbejdspladsen - blot for nogle måneder senere at kunne konstatere, at det blev ved de gode intentioner, og forandringerne er løbet ud i sandet?