Gå til hovedindhold
Viden på tværs

Main navigation

  • Ældre & Sundhed
    • Plejecenter
    • Hjemmepleje
    • Sundhed
    • Visitation
  • Børn & Unge
    • Folkeskole
    • Dagtilbud
    • Ungdom
  • Borgere med særlige behov
    • Socialområdet
    • Socialpsykiatri
    • Handikapområdet
  • Borgerservice & Beskæftigelse
    • Borgerservice
    • Jobcenter
    • Administration
  • Kultur & Teknik
    • Bibliotek
    • Teknik & Miljø
    • Kultur & Idræt
    • Vedligeholdelse & Rengøring
  • Organisation & Udvikling
    • Generelle aftaler
    • Kompetencer
    • Kerneopgaven
    • MED-samarbejde
    • Psykisk arbejdsmiljø
    • Afbureaukratisering

Topmenu

  • Nyhedsbreve
  • Fremfærd
  • Den Kommunale Kompetencefond
  • Den opsøgende indsats
  • SPARK
  • Lederweb
  • PUF
  • Tryghedspuljen
  • Døgnarbejdstid

Mere indhold om Arbejdstid, Ledelse

Fuldtid og deltid i kommunerne

Hvilke faggrupper er mest på deltid i din kommune?

Få indblik i, hvor mange og hvilke faggrupper, der er på deltid og fuldtid din kommune. Du kan også sammenligne med andre kommuner.

Husassistentteam finder på ideer til at gå op i tid

Fra deltid til fuldtid for husassistenter

Holbæk Kommune undersøger, hvordan husassistenter kan gå op i tid – men bekymringer om hårdt fysisk arbejdsmiljø og mere kørsel fylder.

Erfaringsudveksling om fuldtid i kommunerne

Fuldtid og det lange seje træk: Sådan holder vi fast

17 kommuner deler erfaringer med, hvordan de fastholder fokus på fuldtidsdagsordenen, når test og prøvehandlinger er afsluttet.

Erfaringsudveksling om fuldtid i kommunerne

Fuldtid og det lange seje træk: Sådan holder vi fast

17 kommuner deler erfaringer med, hvordan de fastholder fokus på fuldtidsdagsordenen, når test og prøvehandlinger er afsluttet.

Fuldtid på Midgården

Flere timer gav større fleksibilitet og gladere medarbejdere

På botilbuddet Midgården arbejder 87 procent på fuldtid. Hør, hvordan det er lykkes at få 20 medarbejdere op i tid eller på fuldtid.

Billede

Omlægning af tjenesten

Man kan ikke uden videre flytte en vagt. Få en gennemgang af de regler, der gælder for omlægning af tjeneste.

Billede

Lokal dialog om arbejdstid

Se film, og hør de gode argumenter for, hvorfor en lokal dialog om tjenesteplanen er guld værd.

billede

Planlægning af søgnehelligdage

Se film, og få indsigt i reglerne for søgnehelligdage, når tjenesteplanen skal lægges.

billede

Trafiklyset og planlægning af tjenesteplanen

Få en præsentation af Trafiklyset, og hvad en tjenesteplan skal indeholde.

Fællestræk i faglig ledelse

Fællestræk i faglig ledelse

Hvad karakteriserer faglig ledelse på tværs af søjleopgaver?

Faglig ledelse kræver noget af hele ledelseskæden

Sammenhæng i ledelseskæden

Ledelseskæden kan hænge bedre sammen ved at fokusere mere på kerneopgavernes resultater og understøtte faglige ledere bedre.

""

Program for Ledelsesugen 2025 er i luften

I uge 44 inviterer Væksthus for Ledelse til Ledelsesugen 2025 med masser af inspiration, viden og konkrete redskaber til hverdagen.

Drenge spiller bold

Faglig ledelse er en kontaktsport

Den faglige leder på dagtilbuds-, fritids- og socialområdet skal være tæt på praksis og formå kunsten at tilpasse sin ledelsesstil til situationen.

Medarbejdere fra Høje-Taastrup Kommune til workshop om faglig ledelse

Faglig ledelse er en løftestang for kvalitet

Hvad kendetegner faglig ledelse? Og hvordan udøves den bedst på det pædagogiske og socialpædagogiske område? Få svar fra praktikere og eksperter.

Konsulenterne Anna og Julie arbejder med fuldtidsdagsordenen.

Fuldtid: En skal-opgave der kan blive rigtig god

Frederikssund Kommune deler deres erfaringer og bedste greb med at skabe opbakning til fuldtid på velfærdsarbejdspladser.

  • Vis flere

Viden på Tværs sætter dagsorden, spreder viden og understøtter
medarbejdere og ledere  i udvikling af de kommunale arbejdspladser
og kerneopgaver til gavn for borgerne.

Footer menu

  • Kontakt SPARK
  • Kontakt Viden på Tværs
  • Om Viden på Tværs
  • Privatlivspolitik
Viden på Tværs c/o Forhandlingsfællesskabet
Løngangstræde 25 ■ 1468 København K
KL logo