Rapport: Kvantitativ undersøgelse evaluerer den nye fleksjobordning Den kvantitative del af undersøgelsen af den nye fleksjobordning er nu tilgængelig. Læs den her.
Var du til rummeligheds­konference? Download materialerne her Vil du have alle materialerne fra rummelighedskonferencerne kan du finde dem her.
Rummelighed skal løftes i flok Kommunale arbejdspladser skal være rummelige over for borgere, der mangler tilknytning til arbejdsmarkedet. Men man bør også sørge for, at rummeligheden er bæredygtig. FOA-formand Dennis ...
Folkemøde: Vellykket inklusion kræver at alle parter vil Alle parter skal deltage aktivt, hvis inklusion på kommunale arbejdspladser skal lykkes. Det var arbejdsgivere og arbejdstagere enige om i en debat på Folkemødet torsdag eftermiddag. Andr...
"Nogle har brug for en social træningsbane" Holstebro har skiftet kurs i indsatsen for borgere på kanten af arbejdsmarkedet. Kommunens egne arbejdspladser bruges nu især som "sociale træningsbaner" til borgere med særlige...
Gør det lettere for arbejdsgiverne at være rummelige Københavns Erhvervshus hjælper hvert år Københavns Kommunes egne arbejdspladser med at tage imod tusindvis af ledige i støttet beskæftigelse. For fire ud af ti fører det til ordinær beskæ...
TR har en nøglerolle i gode inklusionsforløb Medarbejdernes tillidsrepræsentanter og de faglige organisationer er vigtige spillere i vellykkede inklusionsforløb på kommunale arbejdspladser. Det er erfaringen i Silkeborg Kommune og e...
Hverdagsnære anbefalinger: Sådan bidrager I til rummelighed på jeres arbejdsplads Kommunale arbejdspladser har en stor og vigtig opgave i at inkludere borgere på kanten af arbejdsmarkedet. I hæftet her kan I få en række hverdagsnære anbefalinger til, hvordan I som lede...
Inklusion skal give mening på den enkelte arbejdsplads Medarbejdere og ledere på alle niveauer skal være fælles om at skabe muligheder for at inkludere borgere på kanten af arbejdsmarkedet på kommunale arbejdspladser, sagde Anders Bondo Chris...
Sådan arbejder vi med rummelighed Rummelighed i praksis var temaet for en konference, som KL og Forhandlingsfællesskabet holdt i København den 8. maj. Nogle af deltagerne fortæller her, hvordan de arbejder med rummelighed...
Rummelighed kræver gode ledere Det stiller store krav til en kommunes ledere både centralt og lokalt at lykkes med at skabe rummelige arbejdspladser, fastslår ny SFI-undersøgelse. En topleder og en decentral leder i Fr...
Ny forskning: Rummelighed skal give mening for alle Mening er et nøglebegreb, når kommunale arbejdspladser inkluderer borgere på kanten af arbejdsmarkedet, og meningen skal løbende holde ved lige. Det er en af konklusionerne i den første d...
Kommunale topforhandlere: Et fælles ansvar at få alle med At inkludere borgere på kanten af arbejdsmarkedet bliver en stadig vigtigere opgave for kommunale arbejdspladser, vurderer KL og Forhandlingsfællesskabet. Parterne er også er enige om, at...
Børn og forældre har godt af at møde forskellighed Der var startvanskeligheder, da børnehaven Eventyrhuset sagde ja til at tage en psykisk sårbar borger i virksomhedspraktik, men nu fungerer det til gavn for alle – også børn og forældre, ...
Vi får meget igen ved at rumme psykisk sårbarhed Medarbejderne på de tre genbrugspladser i Nordfyns Kommune er vant til at have psykisk sårbare kollegaer. Det giver ganske få udfordringer og mange glæder, vurderer både leder og tillidsr...