Jægersborghave Plejeboliger i Gentofte Kommune har deltaget i et demens-projekt i regi af Fremfærd Sundhed og Ældre. Her har man haft fokus på nærvær og kvalitet i mindre grupper fx skulle alle lære at inddrage beboerne i alt fra opvask til den gode samtale.

- Blandt vores bedste resultater er, at flere medarbejdere er i stand til at lave aktiviteter med grupper af beboere  - aktiviteter, der tager udgangspunkt i beboernes ønsker. Der er flere planlagte aktiviteter især om aftenen, og vi er begyndt at lave skriftlige invitationer til aktiviteter, hvilket beboerne er meget glade for. De inviteres ind i et fællesskab, der interesserer dem, siger Mette Bøgelund Kruse, der er forstander for Jægersborghave Plejeboliger i Gentofte.

Refleksionsskemaer som redskab

Der er også kommet en ny tilgang til arbejdet med livshistorier og mere fokus på socialt samvær under måltiderne. Og så er medarbejderne blevet mere nysgerrige på, hvorfor de gør, som de gør.

- Vi har bedt medarbejderne udfylde refleksionsskemaer, når de har igangsat aktiviteter. Det er et simpelt redskab, men det viser sig, at en tredjedel af medarbejderne har udviklet sig og nu reflekterer systematisk over egen praksis, siger Mette Bøgelund Kruse.