SPARK forside Få et forløb Arbejd selv Værktøjskassen Erfaringer fra arbejdspladserne Få vores gratis email-kursus om psykologisk tryghed Få viden, værktøjer og indblik i, hvordan I på jeres arbejdsplads kan arbejde med at styrke den psykologiske tryghed. Skriv dig op her! Læs mere Svesken på disken skaber psykologisk tryghed Ølkassemøder og ærlighed baner vejen for bedre samarbejde og trivsel hos Natur og Vej i Halsnæs Kommune. Læs mere Bedre møder starter allerede i forberedelsen Væk med faste dagsordner og ind med fordybelse. MED-udvalg i Ungeenhed går nye veje for at blive bedre til at omsætte tanker til handling. Læs mere Arbejdspladsernes erfaringer Image Vi finder det gode arbejdsliv i hinanden Image Kendskab baner vejen for bedre samarbejde Image Vi løser opgaven bedre når vi tør være sårbare Image Ud med sladder og gamle grupperinger – ind med fælles fokus Image Samarbejdet med pårørende er afgørende Image De små ord er afgørende for vores samarbejde og trivsel Det tilbyder SPARK Image SPARK forløb på din arbejdsplads Image Netværksforløb Image Fællesforløb - for flere arbejdspladser SPARK hjælper med disse temaer Image Forandringer Image Samarbejde Image Ubalance mellem tid og opgaver Image Vold og trusler Image Krænkende handlinger Image Alenearbejde Om SPARK Image Sådan ser et SPARK-forløb ud Image Mød konsulenterne i SPARK Image Derfor TRIOer og MED-udvalg Mere indhold om SPARK Psykologisk tryghed – ja tak. Men hvordan ser det ud i hverdagen? Hvad kan man helt konkret sige, når man gerne vil skabe et psykologisk trygt arbejdsmiljø? SPARK hjælper jer på vej. Samarbejde: Alle vil det - alligevel er det ofte svært Godt samarbejde er ikke noget, man skaber en gang for alle. SPARK hjælper jer med at udvikle og fastholde det i en foranderlig hverdag. Krænkende handlinger hører ikke til på arbejdspladsen Det skal være trygt, når vi går på arbejde. Men krænkende handlinger kan være del af en usund arbejdspladskultur. SPARK kan hjælpe jer i en anden retning. Forandringer: De går ikke væk så bliv god til at håndtere dem Forandringer kan virke uoverskuelige. Brug SPARK som guide, og bliv bedre til at navigere i usikkerheder og frustrationer. Når tid, opgaver og krav ikke hænger sammen Har I følelsen af at løbe stærkere, mens de uløste opgaver bliver flere og flere? Få friske øjne udefra og hjælp til håndtering. Arbejde alene: Man er stadig del af noget større Der er masser af frihed i alenearbejde, men der er også behov for sparring og støtte. SPARK kan hjælpe med at bygge broer. Vis flere SPARK menu SPARK forside Få et forløb Arbejd selv Værktøjskassen Erfaringer fra arbejdspladserne
Få vores gratis email-kursus om psykologisk tryghed Få viden, værktøjer og indblik i, hvordan I på jeres arbejdsplads kan arbejde med at styrke den psykologiske tryghed. Skriv dig op her! Læs mere
Svesken på disken skaber psykologisk tryghed Ølkassemøder og ærlighed baner vejen for bedre samarbejde og trivsel hos Natur og Vej i Halsnæs Kommune. Læs mere
Bedre møder starter allerede i forberedelsen Væk med faste dagsordner og ind med fordybelse. MED-udvalg i Ungeenhed går nye veje for at blive bedre til at omsætte tanker til handling. Læs mere
Psykologisk tryghed – ja tak. Men hvordan ser det ud i hverdagen? Hvad kan man helt konkret sige, når man gerne vil skabe et psykologisk trygt arbejdsmiljø? SPARK hjælper jer på vej.
Samarbejde: Alle vil det - alligevel er det ofte svært Godt samarbejde er ikke noget, man skaber en gang for alle. SPARK hjælper jer med at udvikle og fastholde det i en foranderlig hverdag.
Krænkende handlinger hører ikke til på arbejdspladsen Det skal være trygt, når vi går på arbejde. Men krænkende handlinger kan være del af en usund arbejdspladskultur. SPARK kan hjælpe jer i en anden retning.
Forandringer: De går ikke væk så bliv god til at håndtere dem Forandringer kan virke uoverskuelige. Brug SPARK som guide, og bliv bedre til at navigere i usikkerheder og frustrationer.
Når tid, opgaver og krav ikke hænger sammen Har I følelsen af at løbe stærkere, mens de uløste opgaver bliver flere og flere? Få friske øjne udefra og hjælp til håndtering.
Arbejde alene: Man er stadig del af noget større Der er masser af frihed i alenearbejde, men der er også behov for sparring og støtte. SPARK kan hjælpe med at bygge broer.
