En fremtid med fuldtid - drømmeskamer og pusleplaner

Op i tid: Webinar om drømmeskemaer og pusleplaner

Hvad vil det sige at lægge et drømmeskema, og hvordan pusler man en vagtplan sammen? Det kan du høre mere op på dette webinar.

Af Bettine Romme Andersen 06/02/2024
Forhandlingsfællesskabet,
KL

Drømmeskemaer, pusleplan, ønskeplaner - kært barn har mange navne.

I Skanderborg Kommune har flere arbejdspladser arbejdet med mere indflydelse på vagtplanen som ét af de virksomme ingredienser, der gør det attraktivt som medarbejder at gå op i tid eller på fuldtid.

- Medarbejderne har selv fået lov til at bestemme, hvor den ekstra tid skal lægges. Er man til længere vagter og så nogle fridage, eller er du til flere og kortere vagter og færre fridage. Det bestemmer de sådan set selv, siger Maria Bülow Køppen, der er hjemmeplejeleder.

På webinaret fortæller medarbejdere og ledere fra plejecentret Kildegården og hjemmeplejen i Skanderborg Kommune om, hvordan de har arbejdet med mere indflydelse på vagtplanen, puslemøder og andre typer vagter med det resultat, at flere medarbejdere er gået op i tid.

Webinaret henvender sig til ledere og tillidsvalgte på velfærdsområderne, konsulenter og chefer i HR og udvikling og faglige organisationer. Alle interesserede er selvfølgelig velkomne.

Webinaret er gratis.

Gå til tilmelding

43 kommuner er en del af indsatsen

Næsten halvdelen af landets kommunerne arbejder med fuldtidsindsatsen:

Frederiksberg, Vejen, Ikast-Brande, Gentofte, Aalborg,

Frederikshavn, Odense, Haderslev, Herning, Høje-Taastrup,

Thisted, Lejre, Hillerød, Sønderborg, Ringsted, Holstebro,

København (KEID + SUF), Sorø, Odsherred, Albertslund,

Lyngby-Taarbæk, Hørsholm, Rudersdal, Frederikssund, Furesø,

Brønderslev, Hjørring, Ærø, Viborg, Guldborgsund, Halsnæs,

Ringkøbing-Skjern, Faaborg-Midtfyn, Svendborg, Aarhus, Syddjurs,

Skanderborg, Vejle, Hvidovre, Esbjerg, Ballerup, Vordingborg og Varde

Tilmeld dig webinaret

Dato: Fredag den 1. marts 2024

Tid: Kl. 10.00-10.50

Varighed: ca. 45-50 minutter

TILMELD DIG HER

Om fuldtidsindsatsen

KL og Forhandlingsfællesskabet arbejder sammen om en ”En fremtid med fuldtid” - en indsats der skal få flere kommunale medarbejdere op i tid eller på fuldtid.

Parterne udvikler og afprøver i samarbejde med arbejdspladser i mere end 40 nøglekommuner løsninger, der gør det attraktivt og muligt at gå op i tid eller blive ansat på fuldtid.

De løsninger og metoder, som parterne og de kommunale arbejdspladser finder i fællesskab, bliver løbende delt med resten af landets kommuner, bl.a. her på fuldtid.dk.

En fremtid med fuldtid