13 redskaber til at styrke social kapital
BFA sætter fokus på, hvordan relationer på arbejdspladsen gavner kvalitet, effektivitet og styrker trivslen.
Vil I styrke samarbejde, tillid og retfærdighed på arbejdspladsen?
Så er det en god idé at arbejde med at styrke jeres sociale kapital.
Arbejdspladsens usynlige lim
Man kalder også social kapital for “arbejdspladsens usynlige lim”, og det dækker over den værdi, der opstår, når folk samarbejder effektivt, har fælles mål, stoler på hinanden og oplever retfærdighed i deres samarbejde. Social kapital er vigtig for både arbejdsmiljøet, produktiviteten og kvaliteten af arbejdet.
Der er tre hovedelementer:
-
Tillid – ledelse og medarbejdere stoler på hinanden.
-
Retfærdighed – beslutninger træffes på en fair og gennemsigtig måde.
-
Samarbejdsevne – man kan arbejde konstruktivt sammen, både i teams og på tværs af afdelinger.
13 redskaber fra BFA
I BFA's univers finder du viden og en række materialer om social kapital, herunder 13 redskaber med konkrete metoder I kan arbejde med og skabe et godt psykisk arbejdsmiljø.
Der er både metoder til at måle jeres sociale kapital, idéer til at komme i gang, dialogværktøjer og tjeklister.
