Vejen til et vellykket jobbytte

Vejen til et vellykket jobbytte

Inspirationsguide giver gode råd til at skabe et vellykket jobbytte, som både medarbejdere, kollegere, arbejdspladsen og kommunen får udbytte af.

Af Personaleweb 16/11/2012
Forhandlingsfællesskabet,
KL,
Sundhedskartellet

'Vejen til jobbytte' giver inspiration og vejledning til, hvordan I sætter jobbytte på dagsordenen for at udvikle de ansattes kompetencer.

Erfaringer fra projekter med jobbytte i fem kommuner og fire regioner er baggrunden for guiden. Og både medarbejdere, kolleger, ledere og HR-afdelinger har bidraget til at udvikle ti punkter, der fører til et vellykket jobbytte.

Blandt andet har Vejle Kommune delt deres erfaringer med projektet 'Jobbytte i Norden', hvor 12 medarbejdere var i jobbytte i kommunens norske venskabsby Molde.

Kommunen satte struktur på, hvad der skulle ske både før, under og efter jobbyttet. Og erfaringerne var så gode, at flere jobbytteprojekter nu er søsat i Vejle.

Vejen til jobbytte
Om projektet

KL, Sundhedskartellet og FF har gennemført projektet om jobbytte, som blev sat igang på baggrund af 3-partsaftalerne i 2007.

Pjecen er udarbejdet i samarbejde med konsulentfirmaet KUBIX.

Vil du vide mere, kan du bestille en større og uddybet rapport hos projektets kontaktpersoner.

Kontakt

Lars Daugaard, FF, ld@forhandlingsfaellesskabet.dk, 3347 0625

Sanne Brønserud, KL, sla@kl.dk, 3370 3370

Hans Jessen, Sundhedskartellet, shk-hje@sundhedskartellet.dk, 4695 4061