Personalet kan spille en aktiv rolle i at øge brugen og aktiviteterne i danske idrætsanlæg, viser erfaringer fra fire anlæg.
Organisationsudvikling
Ny rapport afdækker, hvilke roller personalet kan spille for udviklingen af de kommunale idrætsanlæg.
Hos SPARK kan arbejdspladsens TRIO og MED-udvalg hente støtte og sparring om det psykiske arbejdsmiljø. Læs her, hvordan I kan få et gratis forløb med en af SPARKs konsulenter.
Det kræver overblik, inddragelse, opfølgning og klar kommunikation, når kommuner skal reorganisere deres ejendomsdrift. Her er 9 opmærksomhedspunkter til en god forandringsproces.
Se hvordan fælles morgenmøder mellem sygeplejen og hjemmeplejen giver mere sammenhængende borgerforløb og kompetenceudvikling af medarbejderne.
Tre korte videoer skal vise potentielle kontorelever, at en administrativ karrierevej i en kommune rummer spændende muligheder og opgaver.
Tre korte videoer skal vise potentielle kontorelever, at en administrativ karrierevej i kommunen rummer spændende muligheder og opgaver.
Tre korte videoer skal vise potentielle kontorelever, at en administrativ karrierevej i en kommune rummer spændende muligheder og opgaver.
SPARK tilbyder støtte inden for hele spektret omkring psykisk arbejdsmiljø. I kan ansøge under de seks temaer samarbejde, arbejdets indhold og omfang, forandringer, alenearbejde, chikane samt vold og trusler.